МКДОУ «Детский сад №4 «Улыбка» Левокумского муниципального округа Ставропольского края (п. Новокумский)
|
ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ РОДИТЕЛЕЙ ПО ИТОГАМ ГОДАМФинансовое обеспечение. Финансирование деятельности ДОУ осуществляется в соответствии с законодательством РФ. Источниками формирования имущества и финансовых средств являются: - средства, получаемые от Учредителя; - внебюджетные средства; - имущество, переданное ДОУ; - добровольные пожертвования родителей, других физических и юридических лиц; - родительская плата, установленная на основании законодательства РФ и решений органов местного самоуправления; ДОУ расходует выделенные ему по смете средства строго по целевому назначению. 10. Административно-хозяйственная деятельность.
Хотелось бы рассказать как о наших достижениях, так и наших проблемах таких как: 1. Организация прохождения работниками медицинских осмотров: предварительных (при поступлении на работу) и периодических (регулярные, своевременные). 2. Озеленение и благоустройство территории (в этом году на каждом участке было высажено несколько кустов сирени, аллея славы из хосты, рассажены ирисы, дубки и другие растения в основном многолетние). К сожалению, остается проблема (тополя, отсутствие павильонов, хорошего асфальтированного покрытия). Недостаточно средств для своевременного покоса травы (бензин, леска, масло). Есть проблемы в вывозе мусора (недостаточное финансирование). 3. Ежегодный косметический ремонт в группах (требуется ваша помощь на покраску, побелку, оштукатуривание помещений и групповых). 4. Контроль за состоянием теплоснабжения (ведется еженедельно): - оклеиваются, но трудно сохранить тепло в связи с старыми окнами и дверными проемами (старые, требуют замены, есть щели); - водоснабжения (вы помогли нам в приобретении распылителей на краны для мытья посуды); - электрообеспечение (заменили обычные лампочки на энергосберегающие), (недостаточное освещение по периметру детского сада). Своевременное устранение неисправностей. 5. Контроль за состоянием работы по охране труда, соблюдением техники безопасности, ПБ на рабочем месте. 6. Полное ограждение территории ДОУ. 7. Техническое обслуживание и проверка работоспособности огнетушителей. 8. Проведение тренировочной эвакуации детей и сотрудников на случай возникновения чрезвычайных ситуаций. ОСНОВНЫЕ СОХРАНЯЮЩИЕСЯ ПРОБЛЕМЫ ДОУ • Повысить профессиональную и служебно-этическую компетенцию сотрудников посредством самообразования и самосовершенствования в соответствии с ФГОС; • Оснащение пищеблока и прачечной новым современным технологическим оборудованием (плиты, картофелечистки, Мясорубки, духовые шкафы); • Оснащение групп качественной мебелью, современным игровым оборудованием, оформлением и потребностями ребёнка; • Требуется навесы, асфальтированные дорожки, спортивная площадка со специальным покрытием, требуется неотлогательное кронирование деревьев на участках; О КОЛЛЕКТИВЕ.
Коллектив ДОУ сплоченный, квалифицированный, имеет хороший уровень педагогической и личностной культуры, стабильный, работоспособный и опытный. Основная часть педагогов нацелена на активное участие в планомерном развитии ДОУ в соответствии с ФГОС, испытывает потребность в повышении уровня профессиональных знаний и умений, а значит, способна поднять дошкольное учреждение на качественно новый уровень его развития: построение новой современной модели ДОУ с приоритетным направлением – художественно-эстетического воспитание детей дошкольного возраста.
4 июня 2015 в 16:46
|
Сайт размещён на портале МААМ. Используя МААМ принимаете Соглашение и Обработку данных.